המעבדה היא הרבה יותר מבניין מלא במכשירים מדעיים; זהו מקום בו המוחות נפגשים יחד לחדש, לגלות ולמצוא פתרונות לנושאים דחופים, כפי שהודגם בכל מגיפת קוביד -19. לפיכך, תכנון מעבדה כמקום עבודה הוליסטי התומך בצרכים היומיומיים של מדענים חשוב לא פחות מתכנון מעבדה עם התשתית לתמיכה בטכנולוגיה מתקדמת. מרילה לויד, אדריכל המעבדה הבכיר ב- HED, התיישב לאחרונה לראיון ל- LabCompare כדי לדון במה שהיא מכנה במקום העבודה המדעי החדש, מסגרת עיצובית במעבדה המתמקדת בטיפוח שיתוף פעולה ויצירת מרחב בו מדענים אוהבים לעבוד.
מקום העבודה המדעי הוא שיתופי פעולה
חדשנות מדעית נהדרת תהיה כמעט בלתי אפשרית מבלי שאנשים רבים וקבוצות עובדים יחד למען מטרה משותפת, שכל אחת מהן מביאה לשולחן רעיונות, מומחיות ומשאבים משלהם. עם זאת, לרוב נחשבים חללי מעבדה ייעודיים כמבודדים ומבדילים משאר המתקן, בחלקו בגלל ההכרח להכיל ניסויים רגישים מאוד. אמנם אזורים במעבדה עשויים להיות סגורים במובן פיזי, אך אין זה אומר שהם צריכים להיסגר משיתוף פעולה, ולחשוב על מעבדות, משרדים וחללי שיתוף פעולה אחרים שכן חלקים משולבים מאותו שלם יכולים לעשות דרך ארוכה לעבר פתיחת שיתוף תקשורת ורעיון. דוגמה אחת פשוטה לאופן בו ניתן ליישם מושג זה בעיצוב מעבדה היא שילוב של חיבורי זכוכית בין מעבדה לסביבות עבודה, מה שמביא נראות והתכתבויות גדולות יותר בין שני האזורים.
"אנו חושבים על דברים כמו לאפשר מרחב לשיתוף פעולה, גם אם זה נמצא במרחב המעבדה, ומספק חלל קטן המאפשר קצת לוח לבן או חתיכת זכוכית בין שטח סביבת עבודה למעבדה להיות כתוב ולאפשר יכולת זו לתאם ולתקשר "אמר לויד.
בנוסף להכנסת אלמנטים שיתופיים לחלל המעבדה ובין, טיפוח תיאום הצוות מסתמך גם על מיקום מרחבי שיתוף פעולה באופן מרכזי, שם הם נגישים בקלות לכולם, וקיבץ מרחבי עבודה באופן המספק הזדמנויות רבות לעמיתים לקיים אינטראקציה. חלק מזה כולל ניתוח נתונים על חיבורי צוות בארגון.
"[זה] לדעת מי במחלקות המחקר צריכות להיות זו ליד זו, כך שהמידע וזרימות העבודה עוברים אופטימיזציה", הסביר לויד. "היה דחף נהדר לפני מספר שנים למיפוי רשתות חברתיות, וזה מבין למי קשור וצריך מידע ממנו בחברה מסוימת. וכך אתה מתחיל ליצור קשרים בין האופן שבו האנשים האלה מתקשרים, כמה אינטראקציות בשבוע, בחודש, בשנה יש להם. אתה מקבל מושג איזו מחלקה או קבוצת מחקר צריכה להיות ליד מי למקסם את היעילות. "
דוגמה אחת לאופן שבו מסגרת זו מיושמת על ידי HED נמצאת במרכז האינטגרטיבי של Bioscience באוניברסיטת ווין סטייט, שם כ -20% מאזור הנטו של המרכז כולל שיתוף פעולה, כנסים וטרקלין. , חללי עבודות המקובצים על ידי "נושא" ושימוש בקירות זכוכית כדי להגדיל חיבורים חזותיים בין מחלקות .2 דוגמא נוספת היא מרכז החדשנות הכימית Wacker ומרכז האזורי, שם השימוש בזכוכית שקופה ובצלחות רצפה גדולות ומרצפות הן למשרד הפתוח והן לשטח המעבדה קדם "עיצוב מוחצן" המציע גמישות והזדמנות לשתף פעולה.
מקום העבודה המדעי גמיש
המדע הוא דינאמי, וצרכיהם של המעבדות מתפתחות תמיד בשיטות משופרות, טכנולוגיות חדשות וצמיחה בארגונים. הגמישות לשילוב שינויים הן לטווח הארוך והן מיום יום היא איכות חשובה בעיצוב המעבדה ומרכיב מרכזי במקום העבודה המדעית המודרנית.
בעת תכנון לצמיחה, מעבדות צריכות לא רק לשקול את הקטעים המרובעים הנדרשים כדי להוסיף חתיכות ציוד חדשות, אלא גם אם זרימות עבודה ונתיבים מותאמים כך שמתקנים חדשים לא יגרמו להפרעה. הכללתם של חלקים זזים יותר, מתכווננים ומודולריים מוסיפה גם מדד של נוחות, ומאפשר לשלב פרויקטים ואלמנטים חדשים בצורה חלקה יותר.
"משתמשים במערכות גמישות והסתגלות כדי שיוכלו, במידה מסוימת, לשנות את סביבתן כך שתתאים לצרכים שלהם", אמר לויד. "הם יכולים לשנות את גובה ספסל העבודה. אנו משתמשים בארונות ניידים לעיתים קרובות, כך שהם יכולים להזיז את הארון כדי להיות מה שהם רוצים. הם יכולים להתאים את גובה המדפים כדי להכיל ציוד חדש. "
מקום העבודה המדעי הוא מקום מהנה לעבוד בו
אין להתעלם מהמרכיב האנושי של תכנון המעבדה, וניתן לחשוב על מקום העבודה המדעית כחוויה ולא כמיקום או כבניין. מדעני הסביבה עובדים במשך שעות בכל פעם יכולה להשפיע רבות על רווחתם ועל התפוקה שלהם. במידת האפשר, אלמנטים כמו אור יום ותצוגות יכולים לקדם סביבת עבודה בריאה ונעימה יותר.
"אנו מודעים מאוד לדברים כמו אלמנטים ביופיליים כדי לוודא שיש קשר, אם נוכל בכלל לנהל את זה, לחיק הטבע, כך שמישהו יכול לראות, גם אם הם במעבדה, לראות עצים, לראות את סקיי, "אמר לויד. "זה אחד הדברים החשובים מאוד שלעתים קרובות, בסביבות מדעיות, אתה לא בהכרח חושב עליהם."
שיקול נוסף הוא שירותים, כמו אזורים לאכול, להתאמן ולהתקלח בהפסקות. שיפור איכות חוויית מקום העבודה אינו מוגבל רק לנוחות והשבתה - היבטים המסייעים לצוות לעשות טוב יותר את עבודתם יכולים להיחשב גם בעיצוב המעבדה. בנוסף לשיתוף פעולה וגמישות, יכולות קישוריות דיגיטלית ויכולות גישה מרחוק יכולות לתמוך בפעילויות הנעות בין ניתוח נתונים, לניטור בעלי חיים לתקשורת עם חברי הצוות. שיחה עם אנשי הצוות על מה שהם צריכים כדי לשפר את החוויה היומיומית שלהם יכולה לעזור ליצור מקום עבודה הוליסטי התומך באמת בעובדיה.
"זו שיחה על מה שקריטי להם. מה הדרך הקריטית שלהם? מה הם מבלים הכי הרבה זמן לעשות? מהם הדברים שמתסכלים אותם? " אמר לויד.
זמן הודעה: מאי -24-2022